VID patvaļai nav vietas: Tiesa atceļ nepamatoto lēmumu par nodokļu piedziņu no valdes locekļa

Lauris Klagišs • 2026. gada 12. februāris

✔️ Vai VID var pieprasīt uzņēmuma nodokļu parādu segšanu no valdes locekļa personīgajiem līdzekļiem, ja vēl nav izsmeltas visas iespējas piedzīt parādu no paša uzņēmuma? Administratīvā rajona tiesa savā 2026. gada 16. janvāra spriedumā lietā Nr. A420193225 ir devusi skaidru atbildi – nē.

 

✔️ Kāds bijušais uzņēmuma valdes loceklis, saskārās ar VID mēģinājumu piedzīt vairāk nekā 140 551 EUR lielu summu. VID uzskatīja, ka ir tiesīgs vērsties pret fizisku personu, apgalvojot, ka uzņēmumam vairs nav mantas, pret ko vērst piedziņu. Tomēr tiesvedības gaitā atklājās būtiskas iestādes rīcības kļūdas un virspusība. Tiesa atzina, ka VID lēmums bija nepamatots, un tas tika pilnībā atcelts.

 

✔️ Galvenie tiesas secinājumi par VID kļūdām:

  • Pāragra "piedziņas neiespējamības" konstatēšana: VID sastādīja aktu par piedziņas neiespējamību laikā, kad vēl turpinājās aktīvs piedziņas process pret uzņēmuma mantu. Tiesa uzsvēra, ka šādu aktu drīkst sastādīt tikai tad, ja objektīvi ir konstatēts, ka parādniekam mantas tiešām nav.
  • Ignorēti uzņēmuma aktīvi: Uz brīdi, kad VID lēma par vēršanos pret valdes locekli, uzņēmuma īpašumā vēl bija četri transportlīdzekļi, iekrāvējs un pat nekustamais īpašums. VID amatpersonas šos aktīvus ignorēja, aizbildinoties ar to "nenozīmīgi zemo vērtību", taču tiesa norādīja – iestādei ir pienākums mēģināt piedzīt parādu jebkurā iespējamā apmērā no paša uzņēmuma, pirms ķerties pie privātpersonas maka.
  • Bezdarbība piedziņas procesā: Tiesa konstatēja, ka VID nemaz nebija vērsies pie attiecīgās teritorijas tiesu izpildītāja, lai realizētu uzņēmumam piederošo nekustamo īpašumu. Šādas nolaidības rezultātā īpašums pēc uzņēmuma likvidācijas vienkārši pārgāja valsts īpašumā, nevis tika izmantots nodokļu parāda segšanai.

 

✔️ Kāpēc tas ir svarīgi valdes locekļiem? Šis spriedums kalpo kā svarīgs atgādinājums, ka valdes locekļa personīgā atbildība par juridiskās personas saistībām iestājas tikai izņēmuma gadījumā. VID nav tiesību izvēlēties "vieglāko ceļu", vēršoties pret privātpersonu, ja iestāde pati nav izpildījusi savu pamatuzdevumu – nodrošināt efektīvu nodokļu iekasēšanu no juridiskās personas.

 

✔️ Secinājums: VID lēmumi nav negrozāma patiesība. Ja iestāde mēģina uzlikt jums personīgu atbildību par uzņēmuma parādiem, ir svarīgi detalizēti pārbaudīt, vai visi likumā noteiktie kritēriji ir tiešām izpildīti pēc būtības, nevis tikai "uz papīra".

VID patvaļai nav vietas: Tiesa atceļ nepamatoto lēmumu par nodokļu piedziņu no valdes locekļa
Darbinieka atlaišana un īpašā aizsardzība
Autors Lauris Klagišs • 2026. gada 25. septembris
Darba tiesiskajās attiecībās situācijas, kad nepieciešams izbeigt līgumu ar darbinieku, kuram ir īpašs aizsardzības statuss (piemēram, arodbiedrības biedram, grūtniecei vai darbiniekam darbnespējas vai atvaļinājuma laikā), bieži rada neskaidrības.
Kā rīkoties, ja VSAA neiekļauj virsstundu apmaksu bezdarbnieka pabalsta aprēķinā
Autors Lauris Klagišs • 2026. gada 25. septembris
Praksē nereti rodas situācijas, kad darbinieks atrodas uz darbnespējas lapas, bet tieši šajā periodā darba devējs izmaksā atlīdzību par iepriekšējos mēnešos nostrādātajām virsstundām.
Digitālā pēda un reputācijas kontrole
Autors Lauris Klagišs • 2026. gada 24. septembris
Digitālajā laikmetā informācija izplatās dažu sekunžu laikā.
VID jau atkal zaudē tiesā formālas pieejas dēļ
Autors Lauris Klagišs • 2026. gada 24. septembris
Bieži vien uzņēmēji saskaras ar situāciju, kad Valsts ieņēmumu dienests (VID) pieņem lēmumus, balstoties uz stingru un formālu likuma interpretāciju, ignorējot konkrētās lietas apstākļus.
 komersanta brīvība vai beztermiņa digitāls sods
Autors Lauris Klagišs • 2026. gada 21. septembris
Komersantam principā ir tiesības izvēlēties, ar ko slēgt darījumus. Taču vai tas nozīmē arī tiesības gadiem ilgi glabāt personas vārdu, personas kodu un atzīmi “nevēlams klients” — arī tad, ja personai vairs nav parādu, aktīvu saistību vai strīdu ar uzņēmumu?
Cik dārga darba devējam var būt tiesvedības novilcināšana
Autors Lauris Klagišs • 2026. gada 21. septembris
Darba strīdi tiesā var ilgt gadiem, īpaši, ja kāda no pusēm izmanto savas tiesības spriedumus pārsūdzēt.
Tuvojoties Saeimas vēlēšanām
Autors Lauris Klagišs • 2026. gada 21. septembris
Tuvojoties kārtējām Saeimas vēlēšanām, ir būtiski atgādināt par katra pilsoņa konstitucionālajām tiesībām piedalīties valsts un pašvaldību pārvaldē.
Riska personas statuss
Autors Lauris Klagišs • 2026. gada 21. septembris
Valsts ieņēmumu dienesta (VID) lēmums par fiziskas personas iekļaušanu riska personu sarakstā var būtiski ierobežot turpmāko komercdarbību.
Darbinieku atlaišana
Autors Lauris Klagišs • 2026. gada 21. septembris
Darbinieku skaita samazināšana vienmēr ir juridiski sarežģīts process, kurā darba devēji mēdz pieļaut dārgi maksājošas kļūdas.
Tiesas formālisms nedrīkst kaitēt darbiniekam
Autors Lauris Klagišs • 2026. gada 21. septembris
Darba strīdi bieži vien ir sarežģīti, taču Latvijas Republikas Senāta 2026. gada 2. septembra spriedums lietā SKC-710/2026 sniedz ļoti būtisku skaidrojumu par darbinieku tiesību aizsardzību.